“通过这次培训，我学会了如何开展巡察监督、如何起草巡察报告和制作问题底稿等知识，这是一个补短板的机会，对我的帮助很大。”巡察组联络员培训会后说。

为提升巡察干部综合素质，更好履行巡察监督职责，在区委第四轮巡察工作启动前，区委巡察办组织开展了为期两天的岗前业务培训，区委常委、纪委书记、区委巡察工作领导小组常务副组长王宏亮出席会议并提出工作要求。

培训会邀请区审计局副局长汤锋做了题为《巡察审计联动，助推巡察监督提升质效》的专题讲座，就如何通过审计监督促进巡察监督发现问题，实现巡察监督与审计监督融合等内容进行了生动讲解。同时，围绕政治巡察监督重点、巡察报告撰写、问题底稿制作和信息系统使用等内容作了专题讲解和现场演示，进一步巩固和丰富了巡察干部业务知识储备。

会议要求，各巡察组要充分认识区委巡察工作的重要性，加强学习，熟悉党章党规党纪，了解监督单位职能职责，提升监督本领；要坚守政治巡察定位，用好用活12+N种巡察方式方法，增强发现问题的能力，不断提升巡察工作成效；要严明工作纪律，严格遵守政治纪律、保密纪律、廉洁纪律，树立巡察干部的良好形象。区委巡察办要做好服务保障工作，开展好巡察指导督导，确保高质量完成本轮巡察工作任务。

近年来，杨陵区始终将业务培训作为提升巡察干部能力素质的重要手段，坚持把干部能力建设抓在手上，坚持需求导向、问题导向和实用导向，以岗前培训为抓手，全面提升巡察干部的业务能力和综合素质。截至目前，共组织业务培训16期，参训干部300余人次。